Asunción, Agencia IP.- Los desafíos en la cobertura, equidad y sostenibilidad del sistema de jubilaciones y pensiones del Paraguay son abordados en un seminario internacional que tuvo su apertura oficial este martes, con presencia de expertos internacionales, nacionales y representantes de los gremios y sindicatos de trabajadores.

¿Cómo mejorar la equidad, la gobernanza y sostenibilidad del Sistema de Jubilaciones y Pensiones? se denomina el seminario internacional organizado de manera conjunta por la Organización Internacional del Trabajo y el Banco Mundial.

De la apertura también participaron el ministro de Economía y Finanzas, Carlos Fernández Valdovinos, y la ministra de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Mónica Recalde.

El ministro Fernández Valdovinos afirmó en la apertura que el tema de la seguridad social es fundamental, no solo por su implicancia económica fiscal, sino también por lo social. Por ello, auguró que los debates del seminario conduzcan a «conclusiones importantes» en la materia.

Entre los desafíos del sistema de jubilaciones y pensiones paraguayo, el ministro señaló la reducción del bono demográfico que obliga a Paraguay «a empezar a repensar en la sostenibilidad de todos nuestros sistemas».

Además del envejecimiento paulatino de la población económica, indicó como «crucial» atacar la alta informalidad laboral que existe todavía en el país, así como la inequidad en la cobertura y los beneficios. «Hay gente que tiene que trabajar 30 años y otros con apenas 10 años ya se jubila», refirió el ministro.

Afirmó que la finalidad de un sistema de pensiones y jubilaciones es «cuidar el dinero que existe hoy y garantizar que exista dinero mañana para las pensiones» y en ese sentido valoró la creación la Superintendencia de Pensiones. Indicó que el mismo trabajará «para que ese dinero que contribuyeron obreros y empleadores sea bien cuidado y para que exista esa jubilación el día de mañana».

Por su parte, la ministra Recalde alentó a una participación amplia de todos los sectores sociales para consolidar un sistema de jubilaciones y pensiones «que no deje a nadie atrás».

Afirmó que el diálogo social constante es el camino para tener una solución oportuna a todos los desafíos del sistema de jubilaciones y pensiones.

Cada país debe construir su propio camino institucional

El director de la Oficina de la OIT para el Cono Sur de América Latina, Fabio Bertranou, expresó igualmente el compromiso para apoyar a Paraguay en este proceso, afirmando que cada país tiene que construir, con sus actores sociales, su propio camino y desarrollo institucional.

«La OIT ha acordado que no hay un modelo único o ideal, sino que cada país debe construir su sistema en diálogo permanente con los actores sociales y buscando una cobertura amplia para toda su población, generando prestaciones suficientes y dando sostenibilidad financiero y social al sistema», dijo.

Finalmente, Marianne Fay, directora para Argentina, Paraguay y Uruguay del Banco Mundial, afirmó que estos desafíos tan importantes no son temas para una sola institución y destacó que es importante conocer experiencias de otros países que han transitado un camino similar.

Indicó que en los últimos años Paraguay ha demostrado logros muy importantes como el aumento de la cobertura de las pensiones al 60% de los adultos mayores, algo que supera el promedio regional, y la creación de la Superintendencia de Jubilaciones y Pensiones, «que representa una oportunidad para impulsar acuerdos sobre un tema muy complejo».

Señaló también dos grandes tareas que todavía representan un desafío para el Paraguay: la alta fragmentación del sistema y el impacto que eso tiene en la inequidad, y la sostenibilidad financiera de los dos sistemas contributivos más importantes, el IPS y la Caja Fiscal, lo que requerirá de recursos del Tesoro para el financiamiento, según dijo.

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