Kleine und mittlere Unternehmen (KMU) in der „Pandemie“

Wirtschaftlicher Fokus: KMU in einer Pandemie

In dieser Ausgabe von Enfoque Económico sprechen wir über die Situation von KMUs während der Coronavirus-Pandemie.

In Paraguay arbeiteten im vierten Quartal 2020 von den insgesamt 3.454.000 Erwerbstätigen 67,8 % in einem Kleinstunternehmen, 9,1 % in einem kleinen Unternehmen, 3,1 % in einem mittleren Unternehmen und 9,4 % in einem Unternehmen mit 51 oder mehr Beschäftigten.

Es ist bemerkenswert, dass mit Ausnahme der Kleinstunternehmen die anderen Kategorien eine Verringerung ihrer Beschäftigtenzahl hinnehmen mussten, wenn man bedenkt, dass die größeren Unternehmen in bestimmten Krisen Anpassungen auf der Seite der Humanressourcen vornehmen, d.h. die Anzahl der Mitarbeiter reduzieren. Während dieser Pandemie griffen viele Unternehmen zu dieser Maßnahme. Andere waren gezwungen, ihre Türen zu schließen, was die Entlassung von Hunderten von Mitarbeitern zur Folge hatte.

Auf der anderen Seite besteht die Politik zur Kostenreduzierung in Kleinstunternehmen, die als Familienbetriebe gelten, im Allgemeinen darin, Schulden und andere Maßnahmen, die im Betrieb Kosten verursachen, zu verschieben.

Ein weiteres Phänomen, das bei der Zunahme der Beschäftigten in Kleinstunternehmen zu beobachten ist: Kleinstunternehmen sind zu einer Alternative geworden, um weiterhin Einkommen zu generieren. Das heißt, Tausende Menschen, die aus dem Arbeitsmarkt herausgefallen sind, waren gezwungen, sich umzuorientieren und neue Unternehmen zu gründen, die es ihnen ermöglichen, diese Krise zu überwinden.

Übersetzung: Paraguay Nachrichten

Fazit:

Unternehmen gründen heißt Krisen überwinden!